8月30日，印台区对49名新提拔和交流的科级领导干部进行“一对一”廉政谈话。

此次谈话由区纪委书记、两名副书记分成3个组，分层次，根据工作岗位、工作职责和可能遇到的风险，设置专门谈话提纲，进行‘一对一、面对面’的任前廉政谈话。同时注重对纪检监察干部的监督教育，对4名纪检监察干部由区委常委、区纪委书记魏亚宁亲自谈话，体现严管厚爱，把严守政治纪律和政治规矩、落实党风廉政建设责任和遵守《准则》、《条例》作为谈话的重点，传导压力、传递责任，为新任职干部明纪律敲‘警钟’，收到了良好的效果。

据悉，为增强谈话的针对性，在谈话前，区纪委制定《新任领导干部廉政谈话方案》，明确谈话的时间、地点、谈话对象、谈话内容、谈话人员分组等明细。印制了《任职廉政承诺书》，明确提出要增强学习廉政法规意识、始终把党的纪律规矩挺在前面等四条刚性承诺。今年以来，已对60名新提拔交流干部进行了“一对一”廉政谈话。

（辛美玲  供稿）