一万年太久，只争朝夕。5月15日， 离半年考核只剩46天，为确保年度党风廉政建设工作任务“双过半”，印台区纪委迅速召开党风廉政建设季度点评暨半年工作推进会。会上，9个镇（街道）纪委书记就今年1至4月份工作开展情况进行汇报并分析存在不足及下步整改措施，区纪委通报了1-4月份纪律审查工作情况，解读了追赶超越党风廉政建设考核相关方案，签订纪律审查廉政承诺书。区委常委、纪委书记魏亚宁对下步工作进行了再强调。这是印台区推动党风廉政建设的有力举措，为做好第二季度全区追赶超越党风廉政建设工作指明了方向。

晒工作亮不足

        “我镇在三级干部会议上安排部署党风廉政建设工作，与村（社区）签订目标责任书30份，签订廉政承诺书38份……”金锁关镇纪委书记燕政社认真汇报，他从落实党风廉政建设党委两个责任、强化监督检查、开展廉政教育等方面详细报告了今年以来金锁关镇党风廉政建设工作开展情况。
王石凹街道纪委书记尚书在汇报中自我“亮丑”。“ 我们一是执纪审查的数量偏少，二是工作中资料收集不全，有拖拉现象……”
        ……
        工作汇报中，纪委书记们实事求是，突出问题导向，既如实汇报工作开展情况，又认真查摆存在的突出问题，并结合实际提出整改措施，做到见人见事见思想。
区纪委分管案件领导通报了全区今年1至4月份纪检监察系统执纪审查情况，并要求要强化思想认识，强化效率意识，强化安全文明办案意识，严格把关执纪审查线索，突出重点查处违反八项规定精神的案件，注意三优先三突出。做到案件的快查快结，要在时间过半的同时，确保任务过半。

学方案明重心

        汇报结束后，区纪委分管领导解读了追赶超越党风廉政建设考核相关方案。“落实监督执纪“四种形态”占65%分。考核6项指标为实施“第一种形态”人数，占8%；立案审查案件数，占20%；查处县处级以上人数，占15%；重处分人数，占9%；移送司法人数，占9%；通报曝光案件数，占4%。党风政风监督工作，占35%。考核4项指标……”
        同时还下发了《印台区纪检监察机关党风政风监督工作责任清单》、《印台区纪检监察机关落实监督执纪“四种形态”责任清单》、《按照乡镇均数计算办法说明》、《铜川市追赶超越季度党风廉政建设定量考核分值体系》、《纪检监察机关监督执纪“四种形态”统计指标体系（试行）》等资料。
        参加会议的阿庄镇纪委书记付小林认为，“这次会议开得很及时，我们意识到咱印台处于前甩后追的紧迫形式，要结合今天的考核方案，调整工作重心认真开展监督执纪各项工作，严格落实“三个助力”要求，要紧逼重点民生工程，及时发现问题，对群众反映强烈的问题，严查快办。

签承诺再出发

        “在追赶超越工作中，我们将秉承使命与担当，严格贯彻落实中省市区委、纪委关于党风廉政建设和反腐败斗争的具体部署，补短板破难题，对标定责，精准施策，忠诚履责，不抱怨不放弃，聚焦主责，助力发展，为党奉献，为团队争光，为民尽责”……会上，各镇（街道）、各纪检组、各室还就落实党风政风监督、执纪审查工作作出了庄严承诺，立下了军令状。
        “希望大家认清形势，知耻而后勇，变压力为动力，凝聚共识，凝聚力量，一鼓作气，迎难而上，确保第二季度干出好成绩、打好翻身仗。一要敢于直面问题，做好扎实整改工作。二要聚焦主责主业，提升执纪审查能力。三要加强团结协作，推动提升办案效率。四要压紧压实责任，切实助力追赶超越。”区委常委、纪委书记魏亚宁语重心长地强调。
        打通思想脉络，找准病因病根，聚众智开药方，凝合力见实效。9个镇（街道）的纪委书记表示，将对今天会议的精神迅速传达并调整工作思路，明确工作时限、扎实推进各项工作，为全区追赶超越第二季度党风廉政建设工作贡献绵薄之力！

（辛美玲  供稿）